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关于开展2019年度师资队伍建设工作目标考核的通知

2019年12月19日 13:33  点击:[]

校属各学院:

依据学校工作安排,现启动2019年度师资队伍建设目标考核工作。考核按照《河南科技大学行政目标管理考核实施细则(2017-2020年)》(河科大政[2016]18号)文件要求进行,具体工作安排如下:

一、考核范围

考核对象为校属各学院。

二、考核要求

行政工作目标管理考核是学校的重要工作,各学院要充分重视,认真做好2019年度师资队伍建设目标考核工作,根据《教学科研单位师资队伍建设工作目标量化表格计算办法(2019)》,认真核算填报《河南科技大学师资队伍建设量化考核计分表(2019)》,具体见附件,并按照填报表格备注要求单独提供书面支撑材料。

三、时间要求

各学院于12月25日(周三)上午12:00前将《河南科技大学师资队伍建设量化考核计分表(2019)》电子稿发送至szkk@haust.edu.cn,纸质稿经学院签字盖章后报送人事处师资科。考核工作时间和程序按学校要求进行,请各学院按时完成,以免影响学校行政目标管理考核工作和本单位考核结果。

  

                                           人事处

                                        2019年12月19日

上一条:关于对管理和直属机构工作纪律检查的通报 下一条:关于2019年个人年度考核工作安排的通知

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